2026年3月18日,中国重汽汽车研究总院打造的“旗领研发”党建品牌传来喜讯——该品牌一举摘得山东重工集团2025年度特色党建品牌银牌、中国重汽集团2025年度特色党建品牌金牌。作为立足研发主业打造的特色党建品牌,“旗领研发”始终以“党建强、研发强”为核心方向,将党建引领嵌入技术攻关的每一个环节,为企业核心技术自主可控筑牢了坚实根基。
“旗领研发”品牌的视觉设计与精神内核高度统一:红色旗帜成为核心标识,凸显党建引领的核心地位;绿色飘带呼应新能源转型与绿色发展的行业趋势,齿轮与卡车元素则鲜明标注出中国重汽的制造基因。品牌将党建精神与研发使命深度融合,把“党建强、研发强”的理念转化为实实在在的行动,凝聚起党员先锋的攻坚力量,以高质量党建驱动高水平研发。
为确保品牌落地生根,总院搭建起一套完善的运行机制。党委统筹全局,落实重大研发事项决策机制;支部聚焦重点项目设立党员攻坚小组,牵头攻克“卡脖子”技术难题;党员带头冲锋,形成党委、支部、党员三级联动的责任体系。同时,总院推行“党建+研发”双指标考核,将技术突破、人才培养等关键成效纳入支部党建考核评价,明确关键岗位党员的责任清单,实现党建工作与研发任务同频共振。
在实践载体上,总院不断创新方法激活研发动能。针对重点项目,推行“一个项目、一名领导、一套考核、一抓到底”的攻坚模式,把项目推进成效作为检验党建引领作用的试金石。此外,总院还构建“党建联建+协同研发”模式,与上下游企业开展共建交流,打破主体壁垒,形成党建引领下的协同研发合力。人才培育方面,总院打造“党建引才、项目育才、成果留才”的完整链条,着力培养政治过硬、技术精湛的研发人才梯队,为持续突破核心技术储备核心力量。
依托“旗领研发”品牌的红色引擎,总院在技术创新领域硕果累累。锚定集团数智化、绿色化战略方向,一批核心技术成果相继问世:“小重1.0”智能服务系统实现秒级响应与主动预警,为数智化全生命周期服务提供有力支撑;黄河超低风阻重卡则集中展现了中国重汽的尖端科技实力。截至目前,总院累计荣获国家、省、市及行业科技奖励73项,拥有“全国劳动模范”1人、“山东省泰山领军人才”3人,还先后获评山东重工集团、中国重汽集团先进基层党组织。
未来,中国重汽汽车研究总院将继续深耕“旗领研发”党建品牌,深化党建与研发工作的深度融合,以红色引领持续驱动技术创新,为企业高质量发展注入源源不断的动力。

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